27.04.2024

Будь здоров! На рабочем месте – с заботой о здоровье

Здоровые сотрудники – это главный актив успешной компании, важным направлением деятельности которой является охрана здоровья.

Здоровые сотрудники – это главный актив успешной компании, важным направлением деятельности которой является охрана здоровья. Меры для борьбы с факторами риска в целях снижения смертности населения трудоспособного возраста и увеличения продолжительности и качества жизни граждан стоят на первом месте, причём не только для медиков.

Корпоративные программы направлены на профилактику хронических неинфекционных заболеваний сотрудников, устранение факторов риска и их развития. Это, прежде всего, мероприятия по укреплению здоровья работников, что повышает производительность труда и сокращает расходы работодателей на оказание медицинско-социальной помощи на меры по охране труда. Данные мероприятия решают конкретные задачи по охране здоровья трудового коллектива и разрабатываются с учётом индивидуальных потребностей и возможностей предприятия или организации. Координирует этот процесс центр общественного здоровья и медицинской профилактики Смоленской области. Начинается путь с анкетирования на цифровой платформе «АТРИЯ».

В корпоративные программы по повышению грамотности и приобретению навыков входят следующие направления:

– здоровое питание;
– физическая активность;
– отказ от вредных привычек и снижение потребления алкоголя и отказ от табака;


– мероприятия по медицинской профилактике – диспансеризация и профилактические медицинские осмотры на рабочем месте по территориальной программе госгарантии в рамках полиса ОМС; периодические медосмотры в рамках охраны труда после проведения диспансеризации и профилактических медицинских осмотров; проведение диспансерного наблюдения в части профилактического консультирования школ здоровья и мониторинг показателей здоровья на рабочем месте, в том числе при помощи дистанционных методик.

Формирование здорового образа жизни населения и профилактика неинфекционных заболеваний – это важнейшая межотраслевая проблема как внутренней, так и демографической политики Российской Федерации, что нашло своё отражение в указе президента России. Для реализации корпоративных программ здоровья очень важно создание рабочей среды, которая помогает сотрудникам поддерживать ЗОЖ и правильное поведение, например, столовые на рабочем месте с выбором здоровой пищи или помещение для физических упражнений, а также отдыха. Система корпоративного благополучия сотрудников становится одним из ключевых элементов наравне с заработной платой и мероприятиями по охране труда в борьбе за лучшие кадры и стабильный кадровый состав.

Последние новости

Смоляне продолжают участвовать в предварительном голосовании «Единой России»

Электронное голосование в самом разгаре В регионе выбирают кандидатов на довыборы по округам №12 и №19 в Смоленский горсовет и по округу №12 – в облдуму.

О программе льготного кредитования «1764»

Программа льготного кредитования «1764» была запущена в рамках национального проекта «Малое и среднее предпринимательство и поддержка индивидуальной предпринимательской инициативы».

Фонд «Экология» РСХБ продолжает развивать проект по повышению биоразнообразия озера Байкал

Фото: пресс-служба АО "Россельхозбанк". 22 мая во всем мире отмечается Международный день биологического разнообразия.

Card image

Сравнение гофрокартона с другими материалами упаковки по целому ряду параметров

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *